GATOM
Mobilità professionale: in che misura i sistemi professionali e di formazione continua attuali rispondono alle esigenze delle persone che intendono/devono intraprendere una seconda carriera professionale?
Risultati
Bilancio delle possibilità attuali di acquisire competenze necessarie alla mobilità professionale in determinati settori economici. Presentazione di esempi di good-practice ed elaborazione di raccomandazioni per la politica, i partner sociali e gli operatori della formazione.
Breve descrizione
Il progetto si basa sull’ipotesi secondo cui i costi economici e sociali si riducono se è possibile preparare le persone che devono affrontare una situazione di mobilità professionale prima che queste diventino disoccupate.
Nel corso del progetto si elaborano le conoscenze di base sulla situazione attuale. Come base empirica si utilizzano 30 interviste con datori di lavoro e dipendenti, attivi nell'ambito di tre professioni: assistente sanitario, installatore di impianti sanitari e cuoco. Inoltre si raccolgono informazioni sulle offerte di formazione continua adeguate per l'accesso o il passaggio alle professioni citate.
Oltre ai risultati della ricerca e a un bilancio delle offerte di formazione, il progetto espone esempi di best-practice ed elabora raccomandazioni per coloro che detengono il potere decisionale negli ambienti politici, economici e della formazione.
